Notre approche pédagogique :

L’organisme ACTIO Formation conçoit l’ingénierie pédagogique d’une séquence en intégrant le numérique et en faisant appel à différentes stratégies pédagogiques.
Il élabore les supports et les ressources pédagogiques. Il accompagne les apprenants dans un parcours de formation Individualisé.

Deux options

Chez vous, en présentiel,
A distance en adaptant nos modules et supports à cette modalité. Les sessions sont animées notamment avec des outils de partage.

Nous conduisons au quotidien une réflexion sur notre organisation, nos « bonnes » pratiques pédagogiques. Nous travaillons à la mise en place de solutions adaptées et nous nous entourons de « partenaires ressources handicap » :

• pour nous accompagner au mieux lorsqu’un appui extérieur est nécessaire ;
• pour nous aider à identifier les dispositions à prendre ;

afin de sécuriser le parcours de formation de la personne en situation de handicap.

ACTIO Formation est engagé dans la démarche d’accessibilité de ses formations. Voir l’attestation ici 

Notre identité repose sur des formations dynamiques illustrées et des mises en situation adaptées aux exigences de votre entreprise. Nos sessions sont personnalisées et ajustées à vos besoins.

Des méthodes actives et participatives (débat, discussion),
Alternance de théorie et de cas pratiques : QCM, mises en situation, exercices, tests, jeux de rôles,
Remise de supports : diaporama et livrables sous format dématérialisé.

Recueil des besoins du stagiaire en amont de la formation par un diagnostic de préformation ou par un entretien téléphonique,

Réalisation d’un test de positionnement dès l’entrée en formation, afin d’évaluer le niveau de connaissance du stagiaire,

Evaluation formative et à chaud pour mesurer l’atteinte des acquis par les stagiaires.

Une action de formation peut être organisée :

• Soit en inter-entreprises : action réalisée pour les salariés provenant de plusieurs entreprises ;
• Soit en intra-entreprise : action réalisée pour les salariés d’une seule entreprise ;
• Soit en parcours de formation individualisée.

Toutes les actions de formation proposées en inter sont réalisables en intra.

Tous les modules sont proposés, en général, sur une durée de 14 heures, soit 2 jours.

Les formations de courte durée sont conçues pour apporter un bénéfice opérationnel et immédiat aux participants.

L’organisme de formation ACTIO Formation s’engage à répondre à votre demande sous 48 heures.

• Nos prestations sont personnalisées.
• Nous co-construisons nos formations car le travail de proximité avec nos clients est la clé de la réussite des projets.
• Nous sommes avant tout des formateurs de métier, ce qui garantit compréhension et adaptation aux problématiques de nos clients.
• Nous élaborons une progression pédagogique en nous ajustant au plus près des marges de progrès des apprenants.

Tout d’abord, notre offre inclut un système complet d’évaluation des compétences, visant à assurer l’efficacité des formations en termes de valeur ajoutée et de progression. Tout au long de la formation, nous appliquons une approche globale en trois étapes clés pour mesurer l’impact des actions de formation.

En amont, il convient notamment de définir les objectifs pédagogiques et les attentes de nos clients. Pendant la formation, nous mesurons la progression des participants en temps réel et adaptons le contenu en conséquence. Enfin, après la formation, il est nécessaire de réaliser une évaluation post-formation pour mesurer l’impact de la formation sur les compétences et les performances professionnelles des participants. Cette démarche d’évaluation constante garantit la valeur ajoutée de notre expertise et la satisfaction de nos clients.